नमस्ते सबैलाई।
यो एन्टा हो।
समाचार हेर्दै गर्दा,
'निजी क्षेत्रका ज्यालाको वास्तविक अवस्थाबारे सर्वेक्षण' (राष्ट्रिय कर एजेन्सी), जसले अनियमित कामदारहरू सहित ज्याला कमाउनेहरूलाई समेट्छ
२०१५ मा औसत वार्षिक आम्दानी (औसत वार्षिक तलब) करिब ४.२ मिलियन येन थियो (भत्ता र बोनससहित)।
क्षेत्रअनुसार उल्लेखनीय भिन्नता देखिन्छ, आवास तथा खाद्य सेवा उद्योगहरूमा २.३६ मिलियन येनदेखि बिजुली, ग्यास, ताप आपूर्ति र पानी आपूर्ति उद्योगहरूमा ७.१५ मिलियन येनसम्म।
त्यसोभए, निर्माण उद्योगमा हामी कस्तो अवस्थामा छौं? युवा र मध्य-करियर कर्मचारीहरू (सबैभन्दा कडा मेहनत गर्ने उमेर समूह) का लागि तलब ३० लाखदेखि ५५ लाखसम्म हुन्छ।
मलाई लाग्छ त्यो ठिकै हो।
आजकल ठूला कम्पनीहरूले राम्रो बोनस दिन्छन् जस्तो छ, त्यसैले यो निकै राम्रो देखिन्छ, हाहा।
त्यसोभए, गैर-नियमित कामदारहरू कहाँ छन्?
निर्माण उद्योगमा गम्भीर श्रम अभावलाई ध्यानमा राख्दा, मलाई साँच्चै लाग्छ कि यो काम गर्नका लागि एकदमै राम्रो ठाउँ हो...
अन्ततः, म १००१टीपी३टी सामाजिक बीमा योजना अन्तर्गत आच्छादित छु!
त्यति मात्र होइन, धेरै कम कम्पनीहरूले विदेशी प्राविधिक प्रशिक्षार्थीहरूलाई लिन्छन्।
विदेशी प्राविधिक प्रशिक्षार्थीहरूको रोजगारीसम्बन्धी एक सर्वेक्षणमा रिपोर्ट गरिएको छ कि ६० प्रतिशतभन्दा बढी उत्तरदाताहरूले अन्ततः यो कठिन भएको महसुस गरे।
जोखिमहरू त छन्, र अन्तमा म त घरै जानेछु…
यसले देखाउँछ कि धेरै कम्पनीहरू जापानी मानिसहरूलाई रोजगारी दिन चाहन्छन्।
सबै गैर-स्थायी कामदारहरूलाई! निर्माण उद्योगले उत्कृष्ट कार्य वातावरण प्रदान गर्दछ!!
पक्कै पनि, प्रत्येक कम्पनीका आफ्नै विशेषता र अनौठापनहरू हुन्छन्, तर स्थायी रोजगारी सामान्य बन्दै गइरहेको छ।
यस्तो देखिन्छ कि हामी यस्तो युगमा प्रवेश गर्दैछौं जहाँ इन-हाउस निर्माण सामान्य बन्नेछ। (तर व्यवस्थापनको कुरा गर्दा...)
आउनुहोस् र निर्माण उद्योगमा सामेल हुनुहोस्!!
ठीक छ, अहिलेलाई यति नै हो।
