Phương pháp thi công dành cho thực tập sinh kỹ năng (Phần 1): Công việc dọn dẹp mặt dốc
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Các thực tập sinh kỹ năng có biết mình đang tham gia vào công trình nào và đang làm những việc gì không? Có lẽ chỉ có rất ít thực tập sinh thực sự hiểu rõ và nắm vững điều đó. Để giúp các bạn hiểu rõ và dễ hiểu hơn về vấn đề này, tôi viết bài này…
Các thực tập sinh có thể tạm thời thoát khỏi tình huống đó bằng cách bay đi tuy có vẻ xảo quyệt, nhưng thực tế là họ đang được bảo vệ quá mức
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Tôi thấy dạo này có nhiều bài viết về thực tập sinh quá (cười). Lý do là vì hiện tại có rất nhiều thực tập sinh. Đây là quy luật về số lượng nên cũng không thể làm gì khác được. Dù vậy, chúng tôi vẫn phải tiếp tục làm thôi (cười). Vậy thì chuyện gì đang xảy ra…
Nếu thực tập sinh kỹ năng nói: “Xin cho tôi ○○○!”, đó có phải là dấu hiệu cho thấy họ sắp bỏ trốn (biến mất) không!?
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Sau khi nghe nhiều thông tin từ cuộc thảo luận gần đây của Tổ chức Thực tập Kỹ năng, tôi đã nghĩ: “Chuyện này nhất định phải chia sẻ rộng rãi!” Tôi nhận thấy một xu hướng gần đây là các thực tập sinh có dấu hiệu bỏ trốn (mất tích) hoặc bỏ dở chương trình thực tập giữa chừng. Masuko…
Ở Nhật Bản, ngoài các quán rượu ra thì không còn nơi nào để tổ chức tiệc tùng ồn ào nữa!
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Tôi cứ nghĩ “Phải ghi lại chuyện này, nhất định phải ghi lại!”, nhưng rồi lại quên mất, và một khi thời điểm đó trôi qua thì tôi lại quên béng luôn. Lần này chuyện đó lại xảy ra nên tôi sẽ ghi lại đây. Các thực tập sinh kỹ năng, đặc biệt là người Việt Nam, hay tổ chức tiệc rượu lắm đấy!!!  …
Do các thực tập sinh kỹ năng liên tục trượt vòng phỏng vấn tại các công ty lớn, tình trạng thiếu hụt nhân lực đang ngày càng trầm trọng!
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Hồi trước tôi có viết về vấn đề đào tạo. Chúng tôi đã tổ chức các khóa đào tạo đặc biệt trong nội bộ công ty cũng như các khóa đào tạo khác liên quan đến công trình. Tôi nghĩ có nhiều công ty thực hiện đào tạo, cũng có nhiều công ty không thực hiện. Gần đây, không chỉ ở công ty chúng tôi mà tại các công trường cũng đang xảy ra…
Liệu việc giúp các thực tập sinh và người Nhật hiểu rõ ý nghĩa của công tác thi công, đồng thời nâng cao chất lượng, có thể góp phần giải quyết tình trạng thiếu nhân lực hay không?
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Gần đây, khi giải thích về điện áp thấp và công việc, tôi đã có một số suy nghĩ. Chúng tôi đã tổ chức khóa đào tạo đặc biệt trong nội bộ công ty cũng như các khóa đào tạo khác liên quan đến công trình. Các thợ lành nghề và thực tập sinh kỹ năng tại công ty của các bạn có hiểu rõ mình đang làm gì không? &nbs…
Các lao động nước ngoài của công ty quý vị có thị thực hợp lệ không?
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Những người nước ngoài mà công ty các bạn đang tuyển dụng có phải là người thật không? Hả? Các bạn chắc đang nghĩ: “Cái gì vậy?” phải không? Tôi nghĩ rằng chúng ta, người Nhật, một khi đã chấp nhận ai đó thì sẽ không còn để ý đến họ nữa, nhưng những lao động nước ngoài đó thì...
Các công ty tiếp nhận thực tập sinh kỹ năng cần phải có nhiều loại chứng chỉ chuyên dụng khác nhau
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Tuần trước, tôi đã tham gia khóa đào tạo dành cho người chịu trách nhiệm chương trình thực tập kỹ năng. Các công ty tuyển dụng thực tập sinh kỹ năng bắt buộc phải có chứng chỉ này. Ngoài ra, còn cần phải tham gia khóa đào tạo dành cho hướng dẫn viên thực tập kỹ năng và khóa đào tạo dành cho hướng dẫn viên đời sống.  …
Có nên tuyển dụng lao động nước ngoài theo diện “Kỹ năng đặc định” hay không?
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Tôi muốn cùng các bạn suy ngẫm xem liệu có nên tuyển dụng những người từng là thực tập sinh kỹ năng nước ngoài và hiện đang có tư cách “Kỹ năng đặc định” – cho phép họ chuyển việc sang bất kỳ đâu – hay không? Gần đây, các công ty môi giới việc làm cho người có tư cách “Kỹ năng đặc định” đã xuất hiện ngày càng nhiều. Những người đã hoàn thành chương trình thực tập kỹ năng và chuyển sang tư cách “Kỹ năng đặc định” thì không…