- TRANG CHỦ
- Danh sách bài viết
- Kỹ năng đặc định
Chênh lệch mức lương hàng tháng giữa lao động nước ngoài và người Nhật trong ngành xây dựng | Phân tích dữ liệu mới nhất về Chương trình Thực tập Kỹ năng loại 1, 2, 3 và Chương trình Kỹ năng Đặc định
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Đã bước vào nửa cuối tháng 5, có vẻ như các công trường đang dần hoạt động trở lại. Năm nay, công ty chúng tôi cũng đang cố gắng duy trì công việc một cách chật vật. Và gần đây, đi đâu cũng nghe người ta nói về nhân lực nước ngoài (cười). “Lần này có một bạn Việt Nam sắp vào làm…
Khi được cấp Chứng chỉ Kỹ năng Đặc định Loại 2 thì sẽ ra sao?
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Mới đây, một người Việt Nam đang làm việc tại Enta theo Chương trình Kỹ năng Đặc định Loại 1 đã đạt được chứng chỉ Kỹ năng Đặc định Loại 2! Anh ấy luôn là người rất chăm chỉ và đã nỗ lực không ngừng kể từ khi sang Nhật Bản với tư cách là thực tập sinh kỹ năng. Sau đó, anh ấy đã kết hôn, có con và năm nay đã đạt được chứng chỉ Loại 2! …
Các vấn đề liên quan đến người nước ngoài sẽ ngày càng gia tăng! Nhật Bản nên có những biện pháp xử lý nghiêm khắc hơn đối với người nước ngoài!
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Hôm nay, tôi định đăng lại đoạn video đã đăng trên X ngày hôm qua lên đây. Đây là đoạn video gây sốc! Đây là con trai tôi, hình như trên đường về từ suối nước nóng cùng bạn bè thì xảy ra chuyện này, nên tôi cũng được gọi đến lúc hơn 12 giờ đêm.…
Tương lai của người Nhật chúng ta nhìn từ nước láng giềng Hàn Quốc sẽ ra sao!?
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Vừa rồi tôi đã sang Hàn Quốc để tham gia một cuộc họp. Chúng ta đã bước vào thời đại mà những sản phẩm không thể sản xuất tại Nhật Bản phải được sản xuất ở nước ngoài. Trong cuộc họp, tôi nhận thấy xu hướng này cũng đang ngày càng lan rộng ở Hàn Quốc, và thậm chí có những sản phẩm mà ngay cả Hàn Quốc cũng không thể sản xuất được!? Đồng thời, một vấn đề nghiêm trọng…
Những điều thực tập sinh nước ngoài nhất định phải nhớ khi ở Nhật Bản | 40 quy tắc về cuộc sống và công việc
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Nếu các bạn là thực tập sinh kỹ năng đến Nhật Bản để làm việc, có một điều tôi mong các bạn nhất định phải tuân thủ. Đó chính là văn hóa. Chúng tôi đón nhận các thực tập sinh kỹ năng từ nhiều quốc gia khác nhau đến Nhật Bản. Tuy nhiên, điều đó đồng nghĩa với việc các bạn phải chấp nhận văn hóa của Nhật Bản, đồng thời…
Có nên tuyển dụng lao động nước ngoài theo diện “Kỹ năng đặc định” hay không?
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Tôi muốn cùng các bạn suy ngẫm xem liệu có nên tuyển dụng những người từng là thực tập sinh kỹ năng nước ngoài và hiện đang có tư cách “Kỹ năng đặc định” – cho phép họ chuyển việc sang bất kỳ đâu – hay không? Gần đây, các công ty môi giới việc làm cho người có tư cách “Kỹ năng đặc định” đã xuất hiện ngày càng nhiều. Những người đã hoàn thành chương trình thực tập kỹ năng và chuyển sang tư cách “Kỹ năng đặc định” thì không…
Xem xét tình hình hiện nay của các thực tập sinh kỹ năng
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Sau khi đã trao đổi nhiều về các thực tập sinh kỹ năng của các công ty khác nhau, tôi muốn chia sẻ một số suy nghĩ của mình. Dưới đây là danh sách các câu hỏi mà tôi thường nhận được từ các công ty khác. 1. Hiện tại nên tuyển bao nhiêu người thì tốt? 2. Có ai bỏ trốn không? 3. Họ có làm việc không? 4. Ma…
Các thực tập sinh kỹ năng thường ở lại làm việc thay vì về nước như người ta tưởng, nên nếu không có khối lượng công việc ổn định thì phía người sử dụng lao động sẽ rất vất vả!
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Các thực tập sinh kỹ năng đang làm việc tại công ty của mọi người có hoàn thành đủ 3 năm rồi về nước không? Hay là họ sẽ gia hạn thêm 2 năm nữa rồi mới về nước? Ban đầu, theo giải thích của Hiệp hội Thực tập sinh Kỹ năng, hầu hết đều sẽ về nước sau 3 năm…
Đi Nepal để phỏng vấn tuyển dụng thực tập sinh kỹ năng (Phần 3)
Xin chào mọi người. Tôi là Enta. Vừa rồi, tôi đã tiến hành toàn bộ quy trình từ phỏng vấn đến tuyển dụng. Quả thực, việc chọn ra 6 người trong số 18 ứng viên thật không dễ dàng chút nào! Dù vậy, tôi vẫn quyết định việc tuyển dụng thực tập sinh cho cả hai công ty (Enta và Izumi) trong vòng khoảng 2 giờ. Cách phỏng vấn của tôi rất đơn giản, chỉ cần một lần…



