Halo semuanya.

Ini Enta.

Bagaimana pandangan Anda mengenai cara kita bekerja dalam 10 tahun ke depan?

Bagaimana masa depan industri konstruksi?

Kita akan membahas hal tersebut.

Tempat Kerja yang Tidak Lagi Dihuni Orang Jepang

Di lokasi konstruksi di masa depan, sejujurnya, “lokasi konstruksi tanpa pekerja Jepang” akan semakin banyak.

Saya rasa ada banyak sekali orang di lapangan yang merasakan hal itu.

Meskipun ada berbagai sistem seperti peserta magang keterampilan, keterampilan khusus, EPA (Perjanjian Kemitraan Ekonomi), dan sebagainya,

Yang benar-benar memegang sekop dan berkeringat hampir semuanya adalah orang asing.

 

“Sutradaranya orang Jepang. Tapi, selain itu semuanya orang asing.”

Situasi seperti itu mulai menjadi hal yang biasa.

Dan saat ini sedang mengalami percepatan!

 

Era di mana orang asing “memanfaatkan” orang Jepang

Selama ini orang Jepanglah yang berada dalam posisi mengajar orang asing, namun ke depannya sangat mungkin terjadi kebalikannya.

Misalnya, orang asing yang telah memiliki keahlian dan pengalaman membimbing orang Jepang muda yang belum terbiasa dengan lingkungan kerja—pemandangan seperti itu tidak akan lagi menjadi hal yang langka.

 

“Sutradara Jepang yang kurang mahir berbahasa Jepang (dalam hal cara menyampaikan pesan)” dan “pemimpin asing yang memberikan instruksi secara tepat dalam bahasa ibunya”.

Jawaban mengenai di mana sebenarnya kekuasaan di lapangan berada sudah jelas.

Jumlah pemimpin asing semakin bertambah

Kepala regu asal Vietnam

Petugas Keselamatan asal Nepal

Operator pengeboran dan operator pistol semprot asal Filipina

 

“Para pemimpin asing” semacam ini akan terus mendukung operasional di lapangan.

Selama kaum muda Jepang tidak masuk ke bidang ini, wajar saja jika orang asing yang memiliki keahlian akan langsung menjadi pemimpin.

Perubahan yang mungkin terjadi di masa depan

Panduan dalam Bahasa Ibu Wajib

Petunjuk keselamatan dan prosedur pelaksanaan di lokasi kerja tidak dapat disampaikan hanya dengan bahasa Jepang saja.

Manual dalam bahasa Vietnam, Nepal, Tagalog, dan Indonesia wajib tersedia.

 

Meningkatnya gesekan budaya

Perbedaan dalam gaya hidup, agama, dan liburan semakin terlihat jelas.

Budaya pesta minum mungkin akan runtuh, dan sikap saling menghormati serta pengaturan makan yang berbeda selama bulan Ramadan mungkin akan menjadi hal yang biasa!?

 

Terjadinya pembalikan struktur upah

Orang asing yang kompeten berpotensi mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada orang Jepang (hal ini sudah terjadi)

Bukan hanya “orang Jepang yang memimpin orang asing”, tetapi “orang Jepang yang dipimpin oleh orang asing” juga bukanlah hal yang langka.

 

Keterasingan sutradara Jepang

Hanya sutradaranya yang orang Jepang, sedangkan orang-orang di sekitarnya semuanya orang asing.

Apakah akan ada hari di mana bahasa yang digunakan di lokasi kerja “bukan bahasa Jepang”? (Hal ini sudah terjadi, hehe)

Runtuhnya Budaya Kontraktor Umum

Citra tentang “lokasi proyek kontraktor umum yang dijalankan hanya oleh orang Jepang” telah lenyap, dan tim yang sarat dengan keberagaman internasional kini menjadi hal yang biasa. (Ini juga sudah terjadi, hehe.)

 

Ke depan, industri konstruksi pasti akan bergeser menjadi “sektor di mana orang Jepang menjadi minoritas”.

Bukan mempekerjakan orang asing, melainkan bekerja bersama orang asing, dan dalam beberapa kasus, orang Jepang justru dipekerjakan oleh orang asing.

Kita telah memasuki era di mana kita tidak akan bisa bertahan hidup jika tidak memikirkan masa depan seperti itu sebagai prasyarat.

Orang Jepang yang merasa aman itu sangat berbahaya.

 

Mungkin cara saya mengatakannya agak kurang menyenangkan, tapi di antara orang Jepang pun ada yang sangat kompeten dalam bekerja, ada yang biasa-biasa saja, dan ada pula yang tidak kompeten.

Bagi Anda yang kompeten, silakan kembangkan kemampuan tersebut hingga tingkat tertinggi dan gunakanlah untuk membina orang asing maupun orang Jepang sebagai seorang pemimpin.

Orang pada umumnya diharapkan dapat bekerja sama dengan baik bersama rekan-rekan asing mereka dan saling menghormati satu sama lain dalam menjalankan tugas.

Bagi yang tidak mampu, harap mengakui pemimpin asing tersebut, patuhi instruksinya dengan baik, dan lakukan pekerjaan Anda!

 

Dalam 10 tahun ke depan, hal ini akan mengalami pergeseran yang pesat.

 

Di mana Anda akan menentukan posisi Anda?

Jika Anda bekerja sambil benar-benar menyadari hal itu, masa depan Anda pasti akan berubah, bukan?

 

Sampai jumpa lagi.