皆さんこんにちは。
エンタです。
さぁ年度末も終わり、2025年4月（新年度）始まりました！
今年のスタートはどうですか？
うちは結構な数の繰越工事があるのでなんとかなっています。
なので、まだまだ激務で人が足りません。
ホントありがたいです。
昨年がかつて無いほどの地獄モードだったので、
今年はクソほど仕事頂いて頑張ろうと思っています。
頑張って行きましょう！
閑話休題
先日、技能実習機構の監査が弊社の長野県安曇野市の和泉工建に入りました。
コレはなぜかと言うと、
この件です。
基本的な考えで、技能実習機構は
技能実習生が飛ぶ→悪い会社
と言う目で見てきます。（機構側がそうじゃないって言ったとしても、そう言う調査ですよね？ｗ）
パワハラ、暴力、低賃金、長時間労働、賃金不払い
こう言った事がなかったかどうか？
を調べに来ます。
私的に必要書類、関係書類は全て有るので、
怖いこともなくそしてなによりイジメや暴力その他の行為は無いと信じているので私は強気！
機構の方にもガンガン言いたい事言わして頂きましたが、
まぁ機構の方も話の分かる方で会社が悪い所は無いとの判断していただきました。
飛びそうな時に、なぜ抑止出来なかったのか？それを聞くことが出来なかったのか？
と言う質問がありました。（もっと込み入った話ですが）
こう言う事かくと良いのか悪いのか分かりませんが、
こう言った質問をする方は本当に悪い奴ら（犯罪してる、しようとしている人）と関わっていない、善良な人だと思います。
そもそも論ですが、警察ですら証拠を集めてある日突然捕まえに行きます。
証拠もないのに、根掘り葉掘り聞く人ってなーんにも分かっていないんです。（性善説はあり得ない）
聞いたら最後その日に飛びますね。（犯罪者に犯罪してるか？って聞くようなモンｗ）
処方箋のない部外医薬品（覚醒剤など）の使用があるか？って聞いても、使っていませんって言いますよね？ｗｗｗ
間違いなく。
弊社の新しい寮の形や、その他イロイロ見ていただき問題無い企業として認めていただき、逆にうちもスッキリ。
毎年来い！って感じですｗその方が書類もしっかり片付いていくので良い気がします。（税務署も毎年こい！！）
悪ければ是正する！！！（コソコソするのは面倒なので堂々と法に則って文句言いたいｗ）
まぁ今回はこんな感じで終わりましたが、今後もこう言った事起きそうです。
まぁそれはそれでイイのですけどね。（どこで働くとか、どうしたいは人の自由）
それと、（飛んだ）失踪した実習生はだいたいが、モグリの民間解体屋、民間産廃処理にいる事が多いです。
分かっているのに、入管は突撃検査しないのなんで？？
それではまた。
