सबैलाई नमस्कार
यो एन्टा हो।
के तपाईंको कम्पनीमा कुनै पूर्व कर्मचारीहरू छन्?
ठीक छ, जब तपाईं 'पूर्व कर्मचारी' भन्नुहुन्छ, के तपाईंको मतलब त्यस्तो कुनै व्यक्ति हो जसले कुनै विशिष्ट ठूलो निर्माण कम्पनीमा काम गर्थ्यो?
सबैभन्दा सामान्य त पूर्व सरकारी कर्मचारीहरू हुन्, होइन र? (सामान्यतया 'अमाकुदरी' भनेर चिनिन्छ, हाहा)
त्यसैले, यी सेवानिवृत्त कार्यकारीहरूले आरामदायी जागिर पाएका छन्, तिनीहरूले वास्तवमा के गर्छन् जस्तो तपाईंलाई लाग्छ?
मलाई यस्तो लाग्छ कि यसरी केही लेख्दा फेरि कतैबाट मलाई समस्या आउन सक्छ, तर,
कृपया ध्यान दिनुहोस् कि यो केवल मेरो आफ्नै अनुमान हो, हाहा।
साँचो भन्नुपर्दा, मलाई त्यो ठूलो कम्पनीमा मेरो समयका पूर्व सहकर्मीहरूले के गरिरहेका थिए भन्ने कुनै थाहा थिएन, हाहा।
आज बिहान जब म काममा पुगेँ, उनी अखबार पढ्दै चिया पिउँदै थिए, हाहा।
आज बिहान अलि आरामले बित्यो, होइन र? हाहा
जबकि साइटमा रहेका कर्मचारीहरू बिहानदेखि नै बैठक र कागजी कामले व्यस्त छन्, पूर्व कर्मचारीहरू आराम गरिरहेका छन्।
यद्यपि मलाई यो भिन्नताबारे अलिकति असहज महसुस भए पनि,
मलाई यस्तो लागेको थियो कि मानिसहरू करिब तीनदेखि पाँच वर्षपछि काम छोडेर जाने गर्छन्।
त्यतिबेला, मलाई लाग्छ पूर्व विद्यार्थीहरू अन्तिम निरीक्षणका लागि मात्र वा कुनै समस्या हुँदा मात्र आउँथे, होइन र?
व्यक्तिगत रूपमा, मलाई जाँचका लागि सँगै आउनु आवश्यक छैन जस्तो लाग्यो, हाहा।
किनभने जब हामीले यति मेहनतले निर्माण र व्यवस्थापन गरेको साइटको निरीक्षणको कुरा आउँछ,
परीक्षा सकिँदै गर्दा पूर्व विद्यार्थीहरू आएर परीक्षकहरूसँग कुराकानी गरी हाँस्छन् भन्ने कुराले मलाई साँच्चै रिस उठाउँछ! हाहा
के प्रतिनिधिको काम निरीक्षकसँग विचार आदानप्रदान गर्दै साइटमा गरिएको काम र कागजी कार्यबारे छलफल गर्नु होइन र!?
म साँच्चै चाहन्थेँ कि उनीहरूले अन्त्यसम्मै राम्ररी जाँच गरून्, हाहा।
अब म त्यसलाई फर्केर हेर्दा सोच्न सक्छु, 'ओहो, त्यो त अलि हल्का सम्बन्ध मात्र रहेछ,' तर त्यतिबेला म जवान थिएँ र साँच्चै गम्भीर थिएँ, हाहा (तर अहिले...)
मलाई लाग्छ आजका पूर्व विद्यार्थीहरू पनि त्यस्तै नै छन्, तर,
के आजको युगमा पूर्व निजामती कर्मचारीहरूको साँच्चै आवश्यकता छ?
खैर, हामी मुख्य ठेकेदारको काम गर्दैनौं, त्यसैले आजकल कसरी चलिरहेको छ भन्ने कुरामा म खासै जानकार छैन।
पहिले, अहिले जस्तै समग्र मूल्याङ्कनहरू हुँदैनथे, त्यसैले पूर्व खेलाडीहरूको प्रभावले भूमिका खेल्थ्यो।
पूर्व कर्मचारीले अवकाश लिँदा सम्हालेको पद र अहिले लिएको भूमिकामा निर्भर गर्दै, यसले टेन्डर प्रक्रिया र अन्य छलफलहरूमा असर पार्न सक्छ...
उहाँ भन्नुहुन्थ्यो कि केवल एक पूर्व सरकारी कर्मचारी पूर्ण रूपमा बेकार हुन्छ, हाहा (त्यतिबेला त)।
अहिले पनि मलाई थाहा भएका कम्पनीहरूमा भूमिसंरचना, पूर्वाधार, यातायात तथा पर्यटन मन्त्रालयका साथै विभिन्न प्रान्त र नगरपालिकाका पूर्व अधिकारीहरू काम गरिरहेका छन्।
मैले सुनेको छु कि केही बढी सक्षम पूर्व विद्यार्थीहरूले प्रशासनिक कार्यहरू र टेन्डरसम्बन्धी मामिलाहरू पनि सम्हाल्छन्, र भनिन्छ कि उनीहरूले यी क्षेत्रहरूमा महत्वपूर्ण योगदान पुर्याउँछन्।
उनीहरू मध्ये...
त्यसैले, मेरो प्रश्न यस्तो छ।
लोड हुँदैछ ...
व्यक्तिगत रूपमा, म त्यो पैसा युवा पुस्तामा वितरण भएको हेर्न चाहन्छु।
व्यक्तिगत रूपमा, म विश्वास गर्छु कि आउँदो युग यस्तो हुनेछ जहाँ वृद्ध व्यक्तिहरूले बदलामा मूल्य प्रदान गर्नेछन्।
यो सामाजिक सुरक्षा, ज्याला र कार्यबलमा समान रूपमा लागू हुन्छ।
हामी उच्च वृद्धि अवधि जस्तो युगमा बाँचिरहेका भए राम्रो हुन्थ्यो, तर हामी अहिले मूल्य गिरावट र कमजोर येनको बीचमा छौं, हाहा।
मलाई जिज्ञासा लाग्छ कि कुराहरू कसरी टुङ्गिनेछन्, तिमीलाई पनि होइन र?
फेरि भेटौँला।
