Kamusta kayong lahat.

Ito si Enta.

Pumunta ako sa Osaka kamakailan lang sa unang pagkakataon matapos ang matagal na panahon, at ang lugar sa paligid ng Osaka Station at Umeda ay talagang kahanga-hanga, hindi ba?

Naging sobrang urban na ito! (Lungsod na ito dati pa, pero ang ganda ng itsura nito ngayon!)

Talagang moderno ang dating nito, hindi ba?

Mas maunlad ang pakiramdam dito kaysa sa Tokyo, hindi ba?

Ang Osaka ay isang talagang kawili-wiling lugar sa ngayon, hindi ba!

Ngunit hindi iyon ang punto.

Pamilyar ka ba sa Pondo ng Pensiyon ng mga Manggagawa sa Konstruksyon?

Napag-aralan mo na ba ang iskema na iyon?

Naglibot-libot ako nang kaunti, lol

Esquema ng mga Benepisyo sa Pagretiro para sa Industriya ng Konstruksyon

Ang isang may-ari ng negosyo sa industriya ng konstruksyon ay pumapasok sa isang kontrata ng magkatuwang na tulong para sa benepisyo sa pagreretiro sa organisasyong ito upang maging may-hawak ng polisiya, kung saan ang mga manggagawang nagtatrabaho sa mga site ng konstruksyon ay itinakda bilang mga benepisyaryo.

Ang mga selyo para sa mutwal na tulong ay nakakabit sa polyeto ng mutwal na tulong na inilabas ng organisasyong ito para sa manggagawa, alinsunod sa bilang ng mga araw na siya ay nagtrabaho, at

Sa ilalim ng iskema na ito, kapag tumigil sa pagtatrabaho ang isang manggagawa sa industriya ng konstruksyon, direktang binabayaran ng aming organisasyon ang bayad-pagkakansela sa manggagawa.

Iyan ang nakasulat. Ako

Para gawing simple,

Ang paraan ng pagsulat ng media sa mga araw na itoSinubukan ko na ito, pero ano sa palagay mo rito? lol

Isang kuwento tungkol sa pagkakataong pumunta ako sa Asosasyon ng Konstruksyon.

Hindi naman ako tutol sa iskema ng Pondo ng Pensiyon para sa mga Manggagawa sa Konstruksyon, ha?

Gayunpaman, ito ang nang bisitahin ko dati ang Asosasyon ng Konstruksyon, na pinamamahalaan ng Independent Administrative Agency, ng Workers' Retirement Allowance Mutual Aid Organisation, at—

Nakakadiri talaga! lol

Magugulat ka!

Kakatapos ko lang magpabago ng work diary ng isang empleyado, pero sunod-sunod silang nag-aatas ng iba't ibang bagay, kaya kinuha ko lahat ng hinihingi nila, isinumite ko, at umuwi na ako.

Lumipas ang isang buwan at hindi pa rin dumarating ang diary, kaya nang makipag-ugnayan ako, sinabihan ako ng ganitong, 'Matagal ito!', ngunit namangha ako nang dumating ito ilang araw lang ang nakalipas.

Siguro nakalimutan ko lang talaga, hindi ba… lol

At higit sa lahat, kamangha-mangha ang gusali! Talagang nakamamangha.

Hindi gumagana nang maayos ang Pondo ng Pagreretiro ng mga Manggagawa sa Konstruksyon.

Sa industriya ng konstruksyon, parehong ang mga pangunahing kontratista at mga subkontratista ay nagsusumikap nang husto.

Bayad sa selyo na napilitan bayaran ng pangunahing kontratista. Sa katotohanan, hindi naman talaga nagagamit ang perang iyon sa karamihan ng mga kaso, hindi ba?

Ilan nga ba sa mga manggagawa ang talagang maayos na inaaayos ang kanilang mga talaarawan at dinadala ito kahit saan? Gusto kong malaman ang mga bilang para rito!

Halimbawa, kahit na ang kumpanya ng manggagawa ang namamahala, paano naman ang mga subkontratista sa pinakailalim ng kadena?

At napakaliit ng posibilidad—sa katunayan, lubos na imposible—na magamit ng pangunahing kontratista ang lahat ng binili niyang selyo sa kita.

Siyempre, may kaakibat na oras at pagsisikap sa pamamahala ng mga talaan, pati na rin ang mga papeles na kinakailangan sa pag-isyu nito at sa pagtatala ng mga resibo at bayad.

Ang mga pangunahing kontratista ay talagang nakakainis, hindi ba? Nakakainis din ang mga subkontratista!

Nagawa ko na ang pareho, kaya naiintindihan ko nang lubos.

Mga katotohanang hindi alam ng mga subkontratista

Kung wala kang resibo para sa pagbili ng mga selyo ng Pondo ng Pensiyon para sa mga Manggagawa sa Konstruksyon, hindi ka man lang makakapagpa-inspeksyon.

Talagang kailangan mong bilhin ang mga selyong ito para sa Pondo ng Pagreretiro ng mga Manggagawa sa Konstruksyon!

Ang pangunahing kontratista ay obligado na bumili.

Medyo kakaiba ito, hindi ba?

Ang mga ari-arian ng Independent Administrative Agency, ang Workers' Retirement Allowance Mutual Aid Organisation, ay tunay na kahanga-hanga.

Ang kabuuang halaga ng mga asset na pinamamahalaan para sa ika-27 na taon ng pananalapi ay humigit-kumulang 930 bilyong yen!

Ang dami niyan, hindi ba? Nakakatawa nga, lol.

Dalawang taon na ang nakalipas, kaya malamang ay higit na sa 950 bilyon na ngayon.

Kabuuan ng halaga ng mga benepisyo sa pagreretiro na nabayaran

Iniulat na, hanggang Heisei 28, nakapagbayad na ang organisasyon ng 1.6 trilyong yen na benepisyo sa pagreretiro sa 2.25 milyong tao mula nang itatag ito noong Shōwa 39.

Kung hahatiin mo lang ang halagang ito, lumalabas na 710,000 yen bawat tao lol

Sa rurok nito noong Heisei 9, 6.85 milyong tao ang nagtatrabaho sa industriya ng konstruksyon, ngunit noong Heisei 27, bumaba na ito sa 5 milyon.

Sa kabila nito, ang benepisyo ay nabayaran lamang sa 2.25 milyong tao...

Talaga bang gumagana ang sistemang ito?

Ano ang mangyayari ngayon??

Talagang gusto kong sabihin, 'Tigil na ba tayo ngayon?', pero sa tingin ko ay magpapatuloy lang ito, hindi ba?

Para sa akin, dahil meron na rin tayong sistema ng My Number, sa tingin ko mas madali nang kumuha ng card at i-tap lang ito sa tuwing pupunta ako sa site para marinig ang tunog na 'ching'.

Kaya hindi ka ba mas magiging masaya kung makakatanggap ka ng pensiyon bawat buwan?

Hangad ng mga karaniwang tao na mawala na ang sistemang ito na idinisenyo para lumikha ng mga komportableng posisyon para sa mga dating opisyal.

Hindi na tayo nasa ganoong uri ng panahon ngayon, hindi ba?

Malayang Administratibong Ahensya: Samahang Pagtutulungan para sa Benepisyo ng Pagreretiro ng mga Manggagawa

Magkita tayo mamaya.

Ano ang nangyayari sa inspeksyon ng pangunahing kontratista bago ang huling inspeksyon? | Mula sa pananaw ng isang subkontratista