नमस्ते सबैलाई।
यो एन्टा हो।
मैले केही दिनअघि सुनेँ कि कुनै कम्पनीका प्रबन्ध निर्देशक केही महिनाअघि बेहोस भएका थिए।
मैले सुनेको थिएँ कि उनी बेहोस भएका थिए, तर मैले कुनै विवरण सोधेको थिइनँ।
जब मैले त्यो सुनेँ, मैले सोचेँ, 'यो अवश्य सार्वजनिक हुनुपर्छ,' त्यसैले मैले यसलाई यहाँ लेख्ने निर्णय गरेँ!
र त्यो रोग होमस्तिष्कीय इन्फार्क्सनबस यति नै हो!
स्ट्रोकको वर्गीकरण अन्तर्गत सेरेब्रल इन्फार्क्शनयस्तो देखिन्छ कि यस्तै हुनेछ।
हाम्रो ४० वर्षको उमेरदेखि घटना दर क्रमशः बढ्दै जान्छ; विशेष गरी निर्माण उद्योग, जहाँ धेरै धूम्रपानकर्ता छन्, अत्यन्त उच्च जोखिमयुक्त छ।
यदि तपाईंले यी लक्षणहरू अनुभव गर्नुभयो भने, कृपया अस्पताल जानुहोस्!
सामनासामने बोल्दा यो विशेष गरी सजिलै देख्न सकिन्छ!
यदि तपाईंले सामान्यतया कुरा गर्ने व्यक्तिले के भनिरहेको छ बुझ्न सक्नुहुन्न, वा उनीहरूले अर्थहीन कुरा गरिरहेका छन् भने, तपाईं सतर्क रहनुपर्छ!
यो अत्यधिक सम्भावित छ।
यति मात्र होइन, परिस्थिति अनुसार,उनी सोच्छन् कि उनी सामान्य रूपमा बोलिरहेका छन्।प्रत्यक्ष रूपमा, कहिलेकाहीँ त्यस्तो हुन्छ!
यदि तपाईंलाई केही गलत भएको जस्तो लाग्छ भने, कृपया तुरुन्तै उनीहरूलाई अस्पताल लैजानुहोस्।
यदि प्रारम्भिक उपचार ठीकसँग गरियो भने, पक्षाघात जस्ता कुनै दीर्घकालीन अपाङ्गता नहुने धेरै राम्रो सम्भावना हुन्छ।
कृपया सुनिश्चित गर्नुहोस् कि तपाईं यसबारे सचेत हुनुहुन्छ।
विशेष गरी हामीमध्ये निर्माण उद्योगमा रहेकाहरू, जो यस अत्यधिक बुढ्यौली हुँदै गएको क्षेत्रका हिस्सा हौं!
तिमी भन्न सक्दैनौ, 'यहाँ त केवल युवा मानिसहरू मात्रै छन्, त्यसैले यो काम लाग्दैन!'
तपाईं निर्देशक होस् वा कारीगर, केही कुराहरू तपाईंले जान्नै पर्छ।
मलाई लाग्छ कि यो यस रोगका प्रारम्भिक लक्षणहरूमध्ये एक हो।
यदि तपाईं यी लक्षणहरूबारे सचेत हुनुहुन्छ र तिनीहरूलाई चिन्न तथा तत्काल कदम चाल्न सक्नुहुन्छ भने, तपाईं घटनास्थलमा कसैलाई मद्दत गर्न सक्नुहुन्छ।
अझ, हाम्रो ढलान स्थिरीकरणको काममा, यदि त्यो काम हामी रस्सीमा झुण्डिरहेको बेला भयो भने…
यसको बारेमा सोच्दा मात्रै डर लाग्छ।
थोरै अनुसन्धान गरेपछि, आहारमार्फत रोकथाम नै मुख्य कुरा जस्तो देखिन्छ, तर म त सधैं म्याकडोनाल्ड्समै हुन्छु… हाहा
मलाई साँच्चै बिग म्याक मन पर्छ, हैन र? हाहा
यो सुनेर, मलाई लाग्छ म कुराहरू अलि पुनर्विचार गर्न सक्छु।
आउनुहोस्, हामी सबैले आफ्नो राम्रो ख्याल गरौं!
