Hubungan antarindividu di tempat kerja memengaruhi tingkat kesempurnaan | Hubungan antarindividu dan kualitas

Halo semuanya.

Ini Enta.

Membaca

Saya membaca sebuah buku.

Dalam profesi apa pun,85 persen faktor keberhasilan berasal dari kemampuan dalam hubungan antarpersonalLalu,

Konon, semakin baik seseorang dalam membangun hubungan interpersonal, semakin besar pula peluangnya untuk sukses.

(Berdasarkan data dari Universitas Carnegie Mellon)

 

Singkatnya, orang yang bisa bergaul dengan siapa saja, ramah, sopan, dan penuh perhatianlah yang akan sukses.

Saya memang menafsirkannya sebagai kemungkinan yang tinggi, sih w

Jabat tangan

Memang benar, di lokasi proyek yang berjalan lancar, para pekerja biasanya menjalin hubungan baik dan saling berkoordinasi dengan baik hingga ke detail-detail terkecil, bukan?

Tempat kerja yang nyaman bagi kedua belah pihak dan dana yang cukup.

Situasi seperti itu merupakan bukti bahwa hubungan antarindividu di tempat kerja berjalan dengan baik.

 

Namun, bagaimana jika ini adalah perusahaan yang pertama kali Anda ajak bekerja sama, dan tukang yang baru pertama kali Anda temui?

Memang, selama satu atau dua minggu pertama mungkin terasa agak canggung, tapi seiring waktu, saat kita sudah saling terbiasa, semuanya akan berjalan lancar.

Saat istirahat pukul 10.00 dan 15.00, kalau kita membicarakan atau mendengarkan hal-hal pribadi, rasa kedekatan pun muncul, bukan?

Jadi, dengan begitu, kita bisa dengan mudah memahami apa yang harus dilakukan agar pekerjaan di lapangan berjalan lancar dan tanpa hambatan, bukan?

Orang yang selalu mengumpat, perusahaan dengan suasana yang tidak menyenangkan. Di tempat-tempat seperti itu, kemungkinan besar Anda tidak akan berhasil.

Pekerjaan

Jika dilihat dari sudut pandang unit kerja, meskipun suasana di perusahaan buruk, asalkan suasana di unit kerja tersebut baik, situasinya masih bisa dibilang lumayan.

Di lokasi proyek, dengan menjalin komunikasi yang baik dan mempererat hubungan antarindividu, tingkat keberhasilan penyelesaian proyek akan meningkat.

Hanya hal-hal kecil saja yang bisa membuatnya berhasil.

Artinya, menciptakan suasana di lokasi proyek juga berdampak langsung pada penilaian saat proyek selesai, ya.

 

Sampai jumpa lagi.

Tinggalkan komentar

Situs ini menggunakan Akismet untuk mengurangi spam. Pelajari bagaimana data komentar Anda diproses