Kamusta kayong lahat.

Ito si Enta.

Binabayaran mo ba ang iyong kontribusyon sa social insurance?

Mayroon ka bang mga order?

May trabaho bang magagamit?

Ang Hunyo ay Buwan ng Kaligtasan para sa maraming kumpanya, kaya bumibisita ako sa iba't ibang kumpanya at nakakarinig ng iba't ibang kuwento.

Mga tinig mula sa mga subkontraktor

Kamakailan lang, nakakarinig ako ng mga komentong ganito mula sa mga tao sa paligid ko.

Pinapatay ako ng social insurance.

Kung sasali kami sa sistema ng social insurance, malalugi ang kumpanya.

Gusto kong umatras sa social insurance.

Gusto kong ipagawa lahat ito sa iba.

Mahirap dahil hindi tumataas ang presyo kada yunit.

Mas mabuting gamitin ang karaniwang isa.

Sa huli, kumikita ang pagbibigay ng paggawa.

Ang dahilan nito

Ang dahilan kung bakit lumitaw ito ay,Walang kahit isang trabaho.dahil sa kadahilanang iyon at

Hindi tumaas ang presyo ng bawat yunit.Iyon ang punto.

Natatanggap ko pa rin na walang trabaho sa panahong ito ng taon, pero,

Kung hindi tataas ang presyong yunit para sa trabahong konstruksyon, tiyak na malulugi ang mga subkontratista, hindi ba?

Bakit hindi ito tumataas?

Sa huli, nakasalalay ito sa dami ng trabaho, sa palagay ko, bagaman ito ay magkakaugnay sa mga dahilan na nabanggit sa itaas.

Ang mga kumpanyang kumukuha ng mga tao dahil lang hindi sapat ang trabaho ay ngayon nasa posisyon na wala silang ibang pagpipilian kundi magbawas.

Ang pananaw ng burukratikong pag-iisip ay: 'Hindi, hindi—tumataas ang gastos sa paggawa! Tumataas ang gastos sa konstruksyon!'

Totoo, tumataas ang mga gastos—mula sa lokal na awtoridad hanggang sa pangunahing kontratista.

Tumaas na ang mga presyo sa isang tiyak na antas, mula sa pangunahing kontratista hanggang sa mga unang antas na subkontratista.

Nagsisimula rito ang problema: bumagsak nang malaki ang bayad sa mga pangalawang antas na subkontratista kumpara sa mga pangunahing subkontratista, at hindi ito gaanong naiiba sa dati. (Bahagyang pagbuti lamang ito.)

Kasama sa mga dahilan kung bakit nakikipagnegosasyon ang pangunahing kontratista sa mga unang antas na subkontratista para sa pagbawas ng presyo ang patakaran ng kumpanya at ang katotohanang masikip ang presyo ng kontrata, hindi ba?

Mga iba't ibang salik na may kaugnayan sa kondisyon ng lugar ay maaari ring gamitin bilang mga panakip-usap.

Paminsan-minsan, binabanggit ng mga tao ang presyo ng panalong bid kahit na lumilipat mula sa unang antas na subkontraktor patungo sa pangalawang antas na subkontraktor.

Ngunit, nakikita mo, tumaas na ang pinakamababang presyo ng bid kumpara sa nakaraan, at,

Parang, 'Paano nga ba tumaas nang husto ang presyo sa lahat ng bagay, pero ang presyo kada yunit ay nananatili pa rin sa dating antas?' lol

Kaya para sa mga may-ari ng makinarya at trak at may mga empleyado, wala na talaga itong iba kundi panganib, hindi ba?

Sa tingin ko, naiintindihan ko kung bakit sinasabi ng mga tao na kumikita nang malaki ang pagbibigay ng paggawa.

Ang pagbabayad ng social insurance ay nagpaparamdam sa akin na baka magsara ang kumpanya.

Ang social insurance ay kinukuha nang sabay-sabay mula sa aking itinalagang account sa katapusan ng bawat buwan!

Kapag mas marami ang mga tauhan, mas mahirap.

Pagkatapos ng lahat, ibinabawas ito nang walang awa sa katapusan ng buwan, sa mismong oras na kailangan mo ng pera.

Siyempre, bilang isang kumpanya, naglalaan kami ng pondo at nagsasagawa ng mga kinakailangang paghahanda.

Pero talagang nakakainis na nababawas ang aking premium sa insurance kahit hindi tumataas ang aking sahod!

Mga hakbang para sa mga subkontratista

Ito lamang ang tanging pagpipilian, ngunit wala kaming ibang magagawa kundi tanggihan ang trabaho mula sa mga pangunahing kontratista na pinipilit kaming tanggapin ang hindi makatwirang mababang bayad.

Gusto ko sanang makuha ang trabaho, pero kailangan ko lang magkaroon ng lakas ng loob para tanggihan ito.

Habang mas madalas mo itong gawin, mas nagiging mapanlikhang masamang siklo ito.

Habang mas nagsusumikap ang mga empleyado, mas napapagod sila, na maaaring magdulot ng malubhang aksidente.

Mayroon ding mga pangunahing kontratista na hindi ginagawa ito.

May ilang mahusay na pangunahing kontratista diyan! Talagang pinapayagan ka nilang kumita nang disenteng tubo.

Iyon nga ang dahilan kung bakit handa akong tumulong sa trabaho ng pangunahing kontratista doon, kahit na maging mahirap ang sitwasyon.

Karaniwan, maayos ang kinalalabasan ng mga ganitong sitwasyon!

Ito ang mangyayari mula ngayon.

MarahilAng dami ng subcontracting ay bababa nang malaki.

(Bagaman malamang na bababa rin ang bilang ng mga pangunahing kontratista)

Ang ibig sabihin nito ay mabilis na lalala ang kakulangan ng mga bihasang manggagawa.

Kung mangyari iyon, hindi na magiging posible na isagawa ang trabaho, atTataas ang presyo kada yunit.

Mas hindi malamang na tatanggap ng trabaho ang mga subkontratista mula sa isang hindi popular na pangunahing kontratista.

Ibig sabihin nito ay may posibilidad na maganap ang pagbaliktad ng mga posisyon.

Higit pa rito, sa antas ng lalawigan at munisipalidad, lalo pang tumitindi ang pagbibigay-prayoridad sa mga lokal na negosyo.

Malaki ang posibilidad na kahit ang mga operator ng sangay ay hindi na makakapasok.

Sa huli

Isang lugar para magpahingaKung may pakiramdam man o wala na 'parang pareho lang ang dalawang panig'.Iyon ang punto.

Ang punong kontratista at ang subkontratista ay dalawang panig ng iisang barya.Iyon na.

Ipinapakita lang nito na hindi maaaring gumana ang alinman sa dalawa nang wala ang isa pa, hindi ba?

Sa diwa ng pagtutulungan, para sa kapakinabangan ng pangunahing kontratista,

Masaya na ako kung makakapaggawa lang bilang subkontraktor.

Magkita tayo mamaya.