Halo semuanya,
Ini adalah Enta.
Kali ini, saya ingin menulis untuk peserta pelatihan teknis dan pekerja asing.
Jepang Semakin Bergantung pada Tenaga Kerja Asing
Di Jepang saat ini, di bawah kebijakan pemerintah yang Reformasi Gaya Kerja, banyak perusahaan telah menerapkan sebuah akhir pekan penuh selama dua hari sistem.
Khususnya bagi kontraktor yang bergerak di bidang pekerjaan umum, the akhir pekan dua hari Sistem ini sudah hampir diterapkan secara universal.
Namun, di 2021, pemerintah mengumumkan sebuah gol tentang peralihan ke sebuah akhir pekan tiga hari.
Tentu saja, itu hanyalah sebuah target—tetapi jika hal itu benar-benar terjadi, perekonomian mungkin tidak akan berjalan dengan baik.
Kekurangan Tenaga Kerja dan Pekerja Asing
Saat ini, Jepang sedang mengalami kekurangan tenaga kerja dan sedang dengan cepat menerima lebih banyak pekerja asing.
Jadi, bagaimana nasib Jepang di masa depan?
Dan apa yang... peserta pelatihan teknis dan pekerja asing Coba pikirkan?
Masa Depan yang Kulihat
Saya yakin bahwa dalam waktu dekat, 99% pekerjaan konstruksi akan dilaksanakan oleh peserta pelatihan teknis dan tenaga kerja terampil asing.
Masa depan itu pasti terjadi, karena jumlah pekerja Jepang terus menurun.
Untuk saat ini, lokasi-lokasi tersebut masih akan diawasi oleh orang Jepang—namun dalam sepuluh tahun ke depan, hal ini akan berubah secara drastis.
Kesetaraan Kesempatan bagi Pekerja Terampil
Mereka yang mampu menjalankan tugasnya dengan baik akan diterima bekerja dengan kondisi yang sama seperti pekerja Jepang.
Pada dasarnya, sistem ketenagakerjaan saat ini sudah serupa bagi keduanya.
Beberapa perusahaan masih melakukan diskriminasi, tetapi perusahaan-perusahaan semacam itu pada akhirnya akan tersingkir.
Jika Anda melihat ketidakadilan semacam itu—laporkan dengan berani!
Jepang Kelas Pekerja Baru
Di bidang-bidang seperti teknik sipil dan konstruksi, di tempat kami bekerja, Pemuda Jepang semakin enggan untuk berpartisipasi.
Dalam arti tertentu, ini adalah sebuah kesempatan besar.
Tanpa peserta pelatihan teknis dan tenaga kerja terampil asing, proyek-proyek konstruksi bahkan tidak bisa dilanjutkan.
Bahkan di perusahaan saya sendiri, tanpa pekerja asing, kami tidak akan mampu menangani banyak lokasi.
Jika Anda mempelajari pekerjaan Anda dengan baik dan bekerja sesuai standar yang sama seperti pekerja Jepang, Anda bisa diterima bekerja di mana saja!
Namun, ada beberapa syarat:
-
Tingkat kemampuan bahasa Jepang N3 atau lebih tinggi
-
Surat Izin Mengemudi
Jika Anda juga memiliki yang bagus komunikasi dan keterampilan manajemen, Anda bahkan berkesempatan untuk memimpin para pekerja Jepang.
Sudut Pandang Pengusaha
Bagi para pemilik usaha seperti saya, jika seorang pekerja asal Jepang tidak dapat bekerja dengan baik, saya lebih memilih untuk merekrut pekerja asing yang kompeten.
Banyak pemilik perusahaan konstruksi di Jepang mulai berpikir seperti ini.
Waktu Menentukan Segalanya
Namun, Reformasi Gaya Kerja bahkan mungkin justru membuat pekerja Jepang menjadi lebih lemah (begitu pula dengan pekerja asing).
Bayangkan hal ini:
-
A-san bekerja tiga hari libur per minggu, memperoleh 300.000 yen per bulan
-
B-san bekerja dua hari libur per minggu, memperoleh 300.000 yen per bulan
(Keduanya adalah pria berusia 35 tahun dengan tingkat keterampilan yang sama.)
Kebanyakan orang pasti akan memilih jadwal A-san, kan?
Faktanya, banyak orang Jepang yang sudah memilih hal ini.
Dan sejujurnya, banyak pria Asia juga akan memilih gaya hidup A-san! 😄
Namun, apa yang akan terjadi jika A dan B sama-sama menginjak usia 40 tahun?
A-san pada akhirnya akan menjadi Bawahan B-san.
Hanya satu hari libur tambahan per minggu, empat hari per bulan—dan selisih itu bisa tidak pernah ditutup.
🧮 Contoh Perhitungan
1 hari = 8 jam kerja
1 tahun = 52 minggu
5 tahun = 260 minggu
A (akhir pekan 3 hari) → 4 hari × 8 jam × 260 minggu = 8.320 jam
B (akhir pekan 2 hari) → 5 hari × 8 jam × 260 minggu = 10.400 jam
Perbedaan: 10.400 − 8.320 = 2.080 jam
Dalam 5 tahun, A-san bekerja 2.080 jam (260 hari) kurang dari B-san.
Kehidupan A-san terdengar menyenangkan, bukan?
Tapi… sekian dulu untuk hari ini.
Sampai jumpa lagi.
