Halo semuanya.

Ini Enta.

Beberapa hari yang lalu, saya sedang berbincang dengan presiden sebuah perusahaan.

Perusahaan tersebut terutama bergerak di bidang subkontrak untuk perusahaan-perusahaan besar.

Masalahnya adalah, perusahaan besar terlalu memaksakan harga satuan mereka.

Pertama-tama, kabarnya penawaran harga tersebut tidak akan disetujui. Selain itu, kabarnya harga satuan akan ditentukan berdasarkan penawaran tetap.

Perkiraan itu tidak ada artinya, ya.

Presiden perusahaan itu juga masih muda, jadi katanya dia tidak bisa menolak ketika diperintah dari atas, tapi itu benar-benar cerita yang sangat mengerikan.

Selain itu, karyawan yang suka memaksakan kehendaknya itu tampaknya mendapat penilaian tinggi dari perusahaan (karena menghasilkan laba), dan kabarnya ia berharap bisa naik jabatan di dalam perusahaan.

Sebagai seorang pegawai kantoran, saya rasa sangatlah baik untuk menginginkan kenaikan jabatan.

Saya rasa, seiring dengan meningkatnya jabatan, gaji pun akan naik, dan Anda akan bisa menjalankan pekerjaan sesuai dengan pemikiran Anda sendiri sampai batas tertentu.

Namun, jika Anda terus-menerus menekan para subkontraktor demi naik pangkat, pada akhirnya Anda akan menemui masalah, lho?

Dulu saya juga pernah jadi pegawai kantoran. Saya tidak pernah berpikir untuk naik jabatan, hehe.

Memang ada orang seperti yang disebutkan di atas. Namun, pada akhirnya orang itu gagal, bukan?

Pada akhirnya, orang yang berusaha maju dengan mengorbankan orang lain justru akan dikorbankan sendiri.

Subkontraktor pun tidak akan ikut.

Pada akhirnya, orang-orang yang berhasil naik pangkat di perusahaan besar adalahOrang yang baikBegitulah!(Tentu saja saya bisa bekerja!)

Karena dia orang seperti itu, perusahaan kontraktor pun mau bekerja sama dengannya, bukan?

 

Lalu, biasanya orang-orang yang suka menjatuhkan orang lain seperti itu akan berkata begini.

"Kalau aku sudah naik pangkat, aku bakal bantu kamu naik juga..." www

---

Kembali ke topik utama

Penggunaan Semen yang Tepat

Apakah penggunaan “semen susu” berbeda antara musim panas dan musim dingin?Apakah Anda sedang melakukannya?

Saya sedikit membedakannya tergantung situasinya. (Tergantung pada waktu dan jangka waktu pengerjaan)

1. Ketika tidak ada batas waktu pengerjaan = semen cepat keras

2. Jika ada waktu pengerjaan = semen biasa (metode pengadukan terbalik, dll.)

3. Saat cuaca dingin = semen cepat keras

4. Saat cuaca panas = semen biasa (masih memiliki margin yang cukup untuk uji ketegangan)

5. Jika jarak injeksi panjang = semen biasa

6. Jika jarak injeksi pendek = tidak masalah

Begitulah kira-kira.

Pada umumnya, orang menganggap bahwa jika ada batas waktu pengerjaan, cuaca panas, dan jaraknya jauh, maka biasanya menggunakan semen.

Jika dicampur dengan semen biasa, konsentrasi susu menjadi encer sehingga nilai aliran menjadi lebih cepat.

Artinya, kendaraan ini cocok untuk perjalanan jarak jauh.

Pada pekerjaan konstruksi di musim dingin, semen cepat keras memiliki kalor hidrasi yang tinggi sehingga proses pengerasan berlangsung cepat dan menghasilkan kekuatan awal.

Selain itu, semen cepat keras pada dasarnya memiliki kerja yang rendah dan nilai aliran yang lambat.

Tentu saja, biaya injeksi akan meningkat.

Biaya semen akan naik sekitar 20 persen, tetapi,

Waktu pengerjaan mulai dari tahap injeksi hingga dimulainya pengoperasian akan berkurang drastis hingga hampir setengahnya.

Saya rasa Anda akan langsung tahu mana yang lebih efisien jika membandingkan harga bahan buatan dengan harga semen.

 

Sampai jumpa lagi.