Kamusta kayong lahat.
Ito si Enta.
Tulad ng nakikita mo, patag ang pattern lol
Dahil medyo tuwiran at madaling surbeyin ang bundok na ito, ito ang resulta ng plano sa pagpapaunlad.
Maaari mo bang alamin kung ano ang mangyayari kung susukatin natin nang mas detalyado ang guhit na ito ng pag-unlad?
Sa madaling sabi, tataas ang mga sukat ng lugar!! Pagkatapos ng lahat, kahit maliliit na pagbabago ay maaaring masukat.
Kapag nagsasagawa ng pagsusuri gamit ang digital na scanner, maaaring mas malaki ang saklaw kaysa sa pagsusuri na inilarawan sa itaas, depende sa laki ng poligon.
Ito ay para sa kapakinabangan ng kumpanya. (Tinitiyak nito na mayroon tayong malinaw na tala ng dami ng na-install.)
At ito ay simpleng kaso ng site manager na nasisiyahan sa sarili.
Gayunpaman, naniniwala ako na ganito dapat kumilos ang isang tagapamahala ng site.
Gusto kong bayaran nang eksakto ang nararapat sa akin para sa trabahong nagawa ko!
Talagang napakahalagang punto ito, ngunit mahirap itong makilala ng mga awtoridad.
At kahit isinaalang-alang pa ang lahat ng pagsisikap at oras na iyon, napakaliit ng pagtaas ng lugar... lol
Gayunpaman, gusto kong maging mahigpit na manager.
Dati, nakakaranas din ako ng ganoong mga sandali noon, lol
Masusing pamamahala ng site!
Kapag mas masusi ka, mas malamang na matagpuan mo ang pagkairita o kahit kaunting pang-iinsulto mula sa iba (na maaaring magsabi ng mga katulad ng, 'Walang saysay gawin iyon' o katulad pa).
Pero sa mga ganitong bagay, hindi mo talaga malalaman hangga't hindi mo sinubukan, hindi ba?
Hanggang sa napagtanto ko sa sarili ko na kapag talagang ginawa mo na ito, doon mo lang maiintindihan na walang saysay ito, at kapag talagang ginawa mo na ito, doon mo lang malalaman na hindi ito pinahahalagahan.
Sa tingin ko, doon ko sisimulan tuklasin kung ano ang bumubuo sa epektibong pamamahala sa konstruksyon na nagkakamit ng pagkilala bilang isang tagapamahala ng konstruksyon.
Siyempre, ang pagsusuring ito ay mahigpit na nauugnay sa lokal na awtoridad, at,
Sa totoo lang, wala talaga akong pakialam sa kumpanya, kahit lol (hindi naman ibig sabihin na hindi mahalaga ang reputasyon ng kumpanya, ha).
Ang isang lubos na hinahangaan na site supervisor ay isang taong marunong magpamahala ng mga bagay sa pamamagitan ng pagtama sa tamang tala.
'Talaga bang ganyan ang pamantayan?!' Kahit gawin mo pa nang pareho, nakakagulat na hindi ito gumagana.
Siyempre, may papel din ang mga personal na katangian ng tao, at mahalaga rin ang komunikasyon—kabilang ang personal na ugnayan sa kaukulang departamento ng pamahalaan.
Hindi naman puwedeng basta ka na lang magsabi, 'Ako ang gumawa nito, kaya pakibigyan ninyo ako ng kredito!'
Ang pagsusuri ay talagang isang mahirap na bagay.
Gayunpaman, kapag nalaman mo na kung paano, maaaring maging nakakagulat na madali ito.
Minsan ay maayos ang takbo ng isang bagay sa unang pagkakataon ngunit hindi sa susunod, o maaaring mapansin mong habang magaling ang isang kawani, hindi naman ganoon ang nakausap mo ngayon.
Ang mahalaga ay, kahit na hindi pa ito kinikilala sa ngayon,
Isagawa nang masigasig, tumpak, at angkop ang pamamahala.Iyon ang punto.
Ito ang lihim.
Hindi rin problema ang detalyadong pamamahala. (Bagaman kumakain ito ng oras.)
Ang pamamahala na masyadong magulo ay katumbas ng hindi naman talaga pamamahala.
Maglagay tayo ng tamang dami ng presyon sa mga punto ng akupresura!
Bukod pa rito, nag-iiba ang mga pangunahing punto depende sa opisyal na namumuno sa lokal na awtoridad, at nag-iiba rin ito depende sa inspektor.
(Sa totoo lang, ang nakakainis talaga sa akin ay ang patuloy na pagbabago ng opinyon ng mga opisyal ng konseho, lol. 'Huwag mong sabihin sa akin ang bagay na iba sa spec sheet!!' lol)
DoonMag-angkop nang nababaluktotMahalaga na ipagpatuloy iyon, hindi ba?
Ang landas patungo sa pagiging tagapamahala ng site ay maaaring mukhang madali, ngunit sa totoo lang ay napakahirap nito!
Buhayin natin muli ang ating buong lakas ngayon!!
Magkita tayo mamaya.
