![\"Paman\"](\"https:\/\/norimen.net\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/ojisan1.png\")
<\/p>\nHalo semuanya.<\/p>\n
Ini Enta.<\/p>\n
Saya mencoba membayangkan sosok atasan yang dulu, saat saya masih muda, membuat saya berpikir, \u201cHanya atasan ini saja yang saya benci~.\u201d<\/p>\n
<\/p>\n
\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2013<\/p>\n
1. Deretan Dongeng Klasik<\/p>\n
2. Selalu membicarakan soal pekerjaan<\/p>\n
3. Hanya menceritakan hal-hal yang membanggakan diri sendiri<\/p>\n
4. Mereka menyebut nama orang yang tidak kita kenal dan mulai bersemangat tanpa izin<\/p>\n
5. Memaksakan pendapat sendiri<\/p>\n
6. Tidak berdasarkan teori (berdasarkan emosi dan semangat)<\/p>\n
7. Berusaha terlihat keren secara berlebihan<\/p>\n
8, Aku sudah nggak ngerti lagi apa yang kamu bilang<\/p>\n
9, bersikap sombong<\/p>\n
10. Mereka bersemangat sendiri atas hal-hal yang tidak kita ketahui<\/p>\n
11, Mencoba menguasai situasi (ini sudah seperti perburuan)<\/p>\n
\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2013<\/p>\n
Saya merasa orang-orang seperti ini dulu banyak sekali.<\/p>\n
Lalu, mereka pun mulai mengomel tanpa henti sambil menargetkan satu orang tertentu.<\/p>\n
<\/p>\n
Kadang-kadang saya berpikir, \u201cApakah belakangan ini sudah sedikit lebih baik?\u201d tapi kadang-kadang masih ada yang begitu, hehe.<\/p>\n
Yah, dalam kasus saya, sekarang saya sudah jarang berurusan dengan orang-orang seperti itu, tapi,<\/p>\n
Bagi seorang karyawan kantoran, hubungan interpersonal seperti itu memang sangat sulit, ya.<\/p>\n
<\/p>\n
Dulu aku juga pernah berpikir, \u201cAku tidak mau jadi atasan seperti ini!\u201d, tapi bagaimana sebenarnya ya...<\/p>\n
Akhir-akhir ini saya merasa perusahaan kami sudah sepenuhnya menerapkan pembagian tugas, jadi kami jarang bertemu kecuali jika situasi di lapangan benar-benar sangat sibuk.<\/p>\n
Meskipun sesekali kami bertemu dan tidak banyak yang kami bicarakan, saya pikir yang penting kami bisa menikmati waktu bersama.<\/p>\n
Ya, memang kadang-kadang saya memberikan bimbingan dan arahan mengenai perawatan mesin.<\/p>\n
<\/p>\n
Menurut saya, kurang berkomunikasi memang kurang baik, tetapi berkomunikasi terlalu banyak juga kurang baik.<\/p>\n
Bukankah alasan mengapa bawahan di kantor jadi tidak suka dengan atasannya itu karena komunikasi yang terlalu sering?<\/p>\n
Itulah yang saya pikirkan belakangan ini.<\/p>\n
<\/p>\n
Meskipun saya merasa kalau kita terlalu lama bersama, suasana jadi agak canggung, tapi,<\/p>\n
Saya tidak terlalu banyak berkomunikasi dengan peserta magang asal Vietnam. (Di dalam mobil, kami hampir tidak berbicara sama sekali.)<\/p>\n
Karena kita manusia, saya rasa pasti ada rasa tidak nyaman atau sejenisnya, tetapi,<\/p>\n
Mungkin, upaya pihak atasan untuk mengurangi komunikasi yang tidak perlu juga bisa dianggap sebagai salah satu bentuk komunikasi, ya (tertawa)<\/p>\n
![\"Sinkronisasi](\"https:\/\/norimen.net\/wordpress\/wp-content\/uploads\/2022\/06\/bw0749_01_1200x900-1024x768-1.jpg\")
<\/p>\n
Komunikasi di lokasi kerja pun bisa dilakukan seminimal mungkin, dan jika keterampilan masing-masing sudah mencapai tingkat tertentu, kita bisa bekerja dengan sangat kompak.<\/p>\n
Pada akhirnya, baik orang Jepang maupun orang asing, dengan melihat mata saja kita bisa membaca pikiran satu sama lain sampai batas tertentu, bukan? (Ambil palu dan naik level, lol)<\/p>\n
Tanpa disangka, komunikasi hanya terjadi pada tahap awal saja, sedangkan dalam pekerjaan, kami sudah bisa bekerja sama dengan sangat kompak sesuai dengan tingkat kemampuan masing-masing.<\/p>\n
<\/p>\n
Sepertinya itulah cara agar kita tidak saling membenci.<\/p>\n
Di tengah pandemi COVID-19 ini, tampaknya stres semacam itu juga cukup berkurang berkat kerja jarak jauh, dan,<\/p>\n
Bahkan dalam pekerjaan lapangan seperti kami, dengan tidak terlalu banyak bicara, kami bisa menjaga hubungan tetap baik.<\/p>\n
Memang ada orang yang suka bicara, tetapi jika hal itu justru menghalangi anak-anak muda,<\/p>\n
Mungkin menahan diri sedikit adalah cara yang tepat untuk bersikap sebagai orang dewasa, atasan, dan senior di masa depan.<\/p>\n
<\/p>\n
Saya mengerti memang ada bagian-bagian yang sulit, tetapi di masa sekarang ini, di mana minat terhadap bidang teknik sipil semakin menurun secara serius, penting bagi kita untuk melakukan apa yang bisa kita lakukan.<\/p>\n
Menurut saya, cara bekerja tanpa banyak bicara juga merupakan salah satu metode pelaksanaan.<\/p>\n
Untuk hal-hal yang perlu dikomunikasikan, cukup lewat LINE atau email saja.<\/p>\n
Aku merasa bahkan telepon pun nggak perlu, hahaha<\/p>\n
FAX sama sekali tidak diperlukan!<\/p>\n
<\/p>\n
Sampai jumpa lagi.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Halo semuanya. Ini Enta. Saya mencoba membayangkan sosok atasan yang dulu, saat saya masih muda, membuat saya berpikir, \u201cHanya atasan ini yang benar-benar saya benci~.\u201d \u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014\u2014&#\u2026<\/p>","protected":false},"author":2,"featured_media":47039,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_bbp_topic_count":0,"_bbp_reply_count":0,"_bbp_total_topic_count":0,"_bbp_total_reply_count":0,"_bbp_voice_count":0,"_bbp_anonymous_reply_count":0,"_bbp_topic_count_hidden":0,"_bbp_reply_count_hidden":0,"_bbp_forum_subforum_count":0,"footnotes":"","jetpack_post_was_ever_published":false},"categories":[1],"tags":[245,5202,5203,5204,5205],"class_list":["post-47036","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-others","tag-245","tag-5202","tag-5203","tag-5204","tag-5205"],"acf":[],"yoast_head":"\n